高温炎暑
，骄阳似火

进入七月

各地温度不休升高

持续的高温高热

给坚守在一线的员工们

带来了极大的“烤”验

7月14日上午
，公司董事长朱在龙、副总经理鲁富贵、总经理助理沈守贤冒着40度的高温
，前往出产车间及下属子公司慰问不畏炎暑
，奋战在一线的工作人员
，为他们奉上公司的关切和一份夏季的清冷。

 朱在龙把冰红茶、可乐等解暑饮品送到一线员工手中
，对他们坚守岗位的工作态度和心灵暗示赞扬
，并仔细关切员工的身段情况和工作情况
，嘱咐各人坚守“安全第一”的理想
，把稳防暑降温、劳逸结合
，并付托车间合理铺排作息功夫
，把稳保险一线员工身段健康
，护航安全不变出产。

 最后
，向奋战在一线的员工们致敬

并奉上温馨提醒

一、各部门要当真落实防暑降温责任造
，切实加强组织辅导
，落实专人掌管现场查抄工作
，预防高温期间引发的中暑和各类出产安全变乱。

二、各部门要合理铺排作业活动和作业功夫
，严禁铺排员工持续加班作业
，预防委顿作业引发各类变乱。

三、加强工作中的轮换休息
，各部门要大力宣传中暑等急救知识
，提高全员安全防备意识。

四、必必要保险现场员工饮用水和防暑用品的供给。

五、加强做好仓库、电器设备、高危作业（如有限空间、动火作业、高处作业等）的安全运行查抄
，预防火险产生。

八、中暑了应该怎么办？

1. 如发现员工中暑
，要及功夫汇报。将患者扶到阴凉透风处躺下
，同时垫高头部
，解开衣裤
，以利于患者呼吸和散热；

2. 补充身段所需水分
，最好是淡盐水；

3. 用湿毛巾、冰袋、冰块、电扇援手患者降温；

4. 把患者脚部抬高
，有助于静脉回流
，缓解休克状态；

5. 如情况严沉
，应拨打120
，尽快把病人送到医院就诊。